Pripremiti se za novi izazov u novoj kompaniji nije uvijek lako. Radi se o učenju novih stvari i stjecanju novih vještina. Riječ je o otkrivanju novih teritorija, izgradnji novih odnosa i uloga. To je naporan posao!
Usudite li se prihvatiti izazov?
Ne tražimo „zaposlenike“, tražimo inovatore željne znanja i avanturističkog duha. One koji se uspinju, otvaraju vrata i prelaze prepreke, one koji žive vrijednosti naše tvrtke; imaju strast za kvalitetom, uživanje u životu i poštivanje ljudi, društva i planete.
Iznenadite nas na intervjuu! Recite nam sve o svojim strastima, ambicijama, agilnosti pri učenju i vještinama!
Vodstvo
Sve svoje inovatore smatramo vođama.
Vodstvo naši zaposlenika je ono po čemu se razlikujemo od ostalih.
Sposobni su povezati se sa svima oko sebe i kontinuirano ulagati u razvoj drugih. Oni oblikuju budućnost, ali istodobno svakodnevno donose izvrsne rezultate. Najvažnije, oni su pravi uzor vrijednosti naše kompanije.
Imate li sve što je potrebno da biste bili učinkovit rukovoditelj u HEINEKENU Hrvatska?
Uključivost i raznolikost
Ljudi su u središtu naše kompanije!
Svoju snagu vidimo u povjerenju, razlnolikosti i napretku. Kao najinternacionalniji proizvođači piva na svijetu, stvorili smo kulturu u kojoj se prihvaća raznolikost i svi ljudi mogu napredovati. Vrijednost dobivamo iz razlika u znanju, perspektiva, iskustava i stilova rada, a cilj nam je zaposliti najbolje talente bez obzira na njihovu spol, dob, nacionalnost, tjelesni invaliditet, stil razmišljanja, vjeru, nacionalnost ili seksualnu orijentaciju.
Pridružite se našoj zajednici talenata
Ostanite povezani pridruživanjem našoj mreži! Unesite svoje podatke, a mi ćemo vas obavještavati o predstojećim prilikama koje odgovaraju vašim interesima!