SONOBRA Group
Notre mission
Chez SONOBRA, nous croyons que chaque bière brassée peut créer un lien, chaque moment partagé peut rapprocher, et chaque geste peut contribuer à un avenir plus durable et joyeux. Notre mission ? Brasser des moments inoubliables — avec responsabilité, passion et convivialité.
Pourquoi faire carrière chez nous ?
Nous avons évolué avec le temps — et vous aussi.
Plus qu’une marque, nous sommes un groupe mondial : 350+ marques, 190+ pays, 150 ans d’histoire. Fondée en 1999 et fièrement la première brasserie privée multinationale en Algérie, Tango (aujourd’hui partie du groupe Heineken) allie tradition et innovation.
Nous innovons avec fierté.
Depuis nos débuts, nous repoussons les limites : gestion moderne (TPM), équipements de pointe, portefeuille élargi — local et international. L’innovation n’est pas un mot, c’est notre ADN.
Nous responsabilisons et valorisons chaque collaborateur.
Vous êtes notre force vive. Dès votre premier jour, vous avez les moyens de donner le meilleur de vous-même dans une culture unique, où chacun prospère ensemble.
Nos Valeurs, Notre Force
Chez SONOBRA, nous brasons avec passion, convivialité et respect. Pour nos collègues, nos clients, notre planète. Chaque geste compte. Ensemble, nous bâtissons un avenir durable, joyeux et responsable, fidèles à l’esprit HEINEKEN.
Nos Fonctions
Chez SONOBRA, chaque fonction est essentielle à notre succès. Qu’il s’agisse de créer des moments de convivialité, d’assurer une croissance responsable ou d’innover au quotidien, nos équipes collaborent avec passion, professionnalisme et fierté. Ensemble, nous brasons bien plus que de la bière : nous brasons du lien, du sens et de l’avenir.
Ils sont le lien entre nos marques et les consommateurs. Stratégie, négociation, relation client — leur impact se mesure en ventes… et en sourires.
Ils donnent vie aux marques. Campagnes, événements, digital : ils touchent les cœurs et les portefeuilles. Créativité, data et passion guident chacune de leurs actions.
Ils protègent l’entreprise, ses partenaires et sa réputation. Droit, conformité, relations publiques — rigueur et vision stratégique sont leurs atouts.
Ils bâtissent la culture, accompagnent les parcours et développent les compétences. Chez SONOBRA, les RH ne gèrent pas des postes : ils cultivent des talents.
Ils assurent la santé financière de l’entreprise grâce à la gestion des budgets, au contrôle et à la performance. Analyse, rigueur et vision globale leur permettent de transformer les chiffres en stratégie.
Ils digitalisent, sécurisent et optimisent. De la logistique à l’expérience client, ils font avancer SONOBRA grâce à la tech, sans jamais perdre l’humain de vue.
Ils orchestrent le flux de la matière première à la bouteille. Logistique, approvisionnement, planification : leur précision garantit que chaque bière arrive à point nommé.