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Methods Engineer

 

 

 

 

 

 

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Tu pensas que podes ser mais. Nós dizemos: “Tu PODES ser mais."

 

 

 

 

A tua missão:

Assegurar a coordenação de equipas de trabalho na realização de tarefas da área de Eletricidade e Automação de acordo com os indicadores definidos, os dados históricos e a previsão de utilização dos equipamentos, assim como os normativos da Qualidade, Ambiente e Segurança, de forma a assegurar o nível de serviço e índices de eficiência requeridos pelas áreas.

 

A quem vais reportar:  Electrical & Automation Maintenance Manager

 

Localização: Vialonga

 

As tuas Responsabilidades:

  • Efetuar o planeamento semanal da manutenção preventiva;
  • Planear e coordenar Revisões a linhas de enchimento;
  • Dar resposta às necessidades mecânicas na zona do enchimento com os recursos que são disponibilizados para esta área, numa visão de otimização de recursos;
  • Contactar com fornecedores, realizar agendamento de manutenções e pedidos de orçamentos assim como solicitar apoio externo em avarias.

 

Queremos que tragas

  • Licenciatura em Mecânica, Eletromecânica, Engenharia industrial ou similares (obrigatório);
  • Experiência profissional mínima de 2 anos;

  • Experiência em manutenção (obrigatório);

  • Capacidade de liderança;

  • Conhecimentos da metodologia e ferramentas de análise TPM (preferencial)
  • Conhecimentos de processos produtivos e boas práticas de manutenção e segurança;
  • Conhecimentos informáticos na ótica do utilizador;
  • Conhecimentos de Inglês (preferencial);
  • Ser detentor de documentos legais necessários para a prestação de trabalho subordinado em Portugal no momento da candidatura (fator de exclusão).

 

Desafia-nos com:

  • Trabalho em equipa e cooperação;
  • Capacidade de análise e resolução de problemas;
  • Capacidade de comunicação e de iniciativa;
  • Planeamento e organização do trabalho. 

 

Deverás submeter a tua candidatura até ao dia 03/02/2025.

 

 

 

No Grupo SCC, acreditamos que o sucesso apenas é possível quando entregamos resultados, jogamos para ganhar e celebramos as vitórias, quando damos passos corajosos pensando nos nossos consumidores, quando promovemos uma cultura de pertença, aprendendo, partilhando e reaplicando e quando temos conversas autênticas e apostamos na aprendizagem e desenvolvimento. Estas são as características que procuramos todos os dias nas nossas pessoas e é também o que procuramos para o futuro. O nosso propósito é inspirar um mundo melhor, criando momentos de verdadeira união. E promover e celebrar a diversidade está no coração deste propósito. Acreditamos que pessoas tão diversas como as nossas cervejas incluindo e não limitado ao género, etnia, idade, orientação sexual, crenças religiosas, nacionalidade, origem social, deficiência (Lei 4/2019) e estilo de pensar - enriquecem as nossas vidas e fortalecem o nosso negócio. Acolhemos e consideramos todas as candidaturas, porque defendemos uma cultura de inclusão que proporciona oportunidades justas e iguais para todas as pessoas.


Segmento de Emprego: Engineer, Electrical, Engineering

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