Titolo:  Supply Planner Trainee

CHI SIAMO:

HEINEKEN è presente in Italia da 48 anni, dall’acquisizione di Birra Dreher e del birrificio di Massafra nel 1974.

Nel 1986 inizia la crescita dell’azienda grazie all’acquisizione di Birra Ichnusa Spa, birrificio di Assemini in provincia di Cagliari.

Nel 1989 HEINEKEN costituisce Partesa, società specializzata nei servizi di vendita, distribuzione, consulenza e formazione per il canale Ho.Re.Ca. Attiva da 32 anni, oggi opera in 13 regioni con 42 depositi, impiega circa 1.000 persone e conta oltre 43.000 clienti, a cui offre un ampio portfolio di prodotti di qualità (oltre 9.000 referenze nell’ambito della birra, del vino, degli spirits, delle bevande analcoliche e del food), nonché efficienza logistica, servizi personalizzati, formazione, consulenza mirata e innovativi strumenti digitali per supportare i professionisti del fuoricasa a rafforzare e sviluppare il proprio business.

Nel 1995 viene acquisito il birrificio di Comun Nuovo (BG), oggi il più grande in Italia con 2,7 milioni di ettolitri di birra prodotta ogni anno. Con l’acquisizione di Birra Moretti nel 1996 HEINEKEN Italia raggiunge le dimensioni attuali.

Primo produttore di birra in Italia con il 33,3% di quota di mercato (fonte Annual Report 2020 AssoBirra), HEINEKEN Italia impiega oltre 2.000 dipendenti e produce oltre 6 milioni di ettolitri di birra ogni anno nei 4 birrifici presenti sul territorio nazionale: Comun Nuovo (BG), Pollein (AO), Massafra (TA) e Assemini (CA).

 

LA POSIZIONE E IL TEAM:

Heineken Italia è alla ricerca di un Supply Planner Trainee che riporterà al Production Planning Manager  e supporterà il team nella gestione della pianificazione della produzione: pianificazione dell’importazione di prodotto finito, aggiornamento delle reportistiche inerenti la programmazione della produzione, supervisione dello scheduling produttivo degli stabilimenti italiani, analisi dei profili di stock di prodotto finito e verifica delle corrette coperture, monitoraggio dei rischi di obsolescenza e segnalazione dei lotti critici.

 

DI COSA TI OCCUPERAI:

  • Seguirai l’intero processo di importazione di prodotto finito da altre OpCo / fornitori: dalla condivisione dei forecast, alla pianificazione degli ordini, intero flusso logistico fino alla consegna presso i nostri depositi.
  • Aggiornerai le reportistiche inerenti alla programmazione della produzione, attraverso l’utilizzo di specifici tool dei quali sarai anche responsabile della manutenzione ordinaria, sia in termini di aggiornamento delle anagrafiche che per la risoluzione delle relative problematiche.
  • Ti interfaccerai con i Demand Planner per verificare il recepimento dei corretti volumi di forecast di vendita, sia per il mercato domestico che per l’export e sourcing, gestendo le eventuali criticità che possono generare rotture di stock di prodotto finito.
  • Ti interfaccerai con i Birrifici italiani per supervisionare lo scheduling produttivo dei prodotti finiti: gestirai con i planner di stabilimento le modifiche alla produzione in linea con quelle che sono le richieste di mercato dettate dai forecast di vendita.
  • Sarai in contatto con la Logistica Distributiva in modo da garantire la corretta distribuzione del prodotto finito nei diversi depositi dislocati sul territorio nazionale, garantendo il corretto rispetto del FEFO.
  • Parteciperai al Weekly Demand & Supply Review Meeting con tutto il team planning e logistica, in modo da verificare i corretti profili di stock di prodotto finito e prendere le corrette contromisure.
  • In collaborazione con Demand Planning e Logistica, analizzerai l’anzianità del prodotto finito al fine di evidenziare possibili rischi di obsolescenza e segnalare lotti che potrebbero diventare critici e quindi richiedere azioni correttive.
  • Analizzerai le rotture di stock di prodotto finito, aggiornando il relativo deployment delle perdite e terrai monitorato l’avanzamento del KPI dell’availability.

 

 

CHI SEI:

  • Laurea in ingegneria gestionale o simile
  • Precisione e puntualità
  • Capacità di influenzare gli stakeholders
  • Ottime capacità di comunicazione e di relazione  
  • Ottima predisposizione nella comprensione del Business
  • Ottimo Excel e predisposizione digitale (gradita conoscenza Power BI)

 

Perché lavorare con noi?

Disegniamo il futuro della birra per conquistare il cuore dei consumatori. I clienti e i consumatori sono al centro, abbiamo il Coraggio di sognare e di essere i pionieri, oltre che prenderci Cura delle persone e del pianeta. Il nostro sogno è plasmare il futuro della birra oltre a conquistare il cuore dei consumatori.

Siamo un'azienda giovane, dinamica e informale, che unisce la tradizione familiare a una visione internazionale.

Gioia di vivere, passione per l'eccellenza, rispetto per le persone e per l'ambiente sono i valori in cui ci identifichiamo. Siamo all'avanguardia nella sostenibilità e nella promozione dello smart working, oltre che nella formazione alla sicurezza aziendale. Siamo sempre alla ricerca di persone di talento. Ci impegniamo per la loro crescita, con un approccio basato sullo sviluppo delle competenze attraverso la pratica.

Il nostro candidato ideale ha spirito di adattamento, voglia di mettersi in gioco, attitudine alla sfida e al rapporto con gli altri. È una persona che si trova a proprio agio al di fuori della propria zona di comfort, che impara non solo dalla teoria, ma soprattutto dall'esperienza: che sa affermarsi come individuo, pur riconoscendo l'importanza del lavoro di squadra.

CHI SIAMO:

HEINEKEN è presente in Italia da 48 anni, dall’acquisizione di Birra Dreher e del birrificio di Massafra nel 1974.

Nel 1986 inizia la crescita dell’azienda grazie all’acquisizione di Birra Ichnusa Spa, birrificio di Assemini in provincia di Cagliari.

Nel 1989 HEINEKEN costituisce Partesa, società specializzata nei servizi di vendita, distribuzione, consulenza e formazione per il canale Ho.Re.Ca. Attiva da 32 anni, oggi opera in 13 regioni con 42 depositi, impiega circa 1.000 persone e conta oltre 43.000 clienti, a cui offre un ampio portfolio di prodotti di qualità (oltre 9.000 referenze nell’ambito della birra, del vino, degli spirits, delle bevande analcoliche e del food), nonché efficienza logistica, servizi personalizzati, formazione, consulenza mirata e innovativi strumenti digitali per supportare i professionisti del fuoricasa a rafforzare e sviluppare il proprio business.

Nel 1995 viene acquisito il birrificio di Comun Nuovo (BG), oggi il più grande in Italia con 2,7 milioni di ettolitri di birra prodotta ogni anno. Con l’acquisizione di Birra Moretti nel 1996 HEINEKEN Italia raggiunge le dimensioni attuali.

Primo produttore di birra in Italia con il 33,3% di quota di mercato (fonte Annual Report 2020 AssoBirra), HEINEKEN Italia impiega oltre 2.000 dipendenti e produce oltre 6 milioni di ettolitri di birra ogni anno nei 4 birrifici presenti sul territorio nazionale: Comun Nuovo (BG), Pollein (AO), Massafra (TA) e Assemini (CA).

 

LA POSIZIONE E IL TEAM:

Heineken Italia è alla ricerca di un Supply Planner Trainee che riporterà al Production Planning Manager  e supporterà il team nella gestione della pianificazione della produzione: pianificazione dell’importazione di prodotto finito, aggiornamento delle reportistiche inerenti la programmazione della produzione, supervisione dello scheduling produttivo degli stabilimenti italiani, analisi dei profili di stock di prodotto finito e verifica delle corrette coperture, monitoraggio dei rischi di obsolescenza e segnalazione dei lotti critici.

 

DI COSA TI OCCUPERAI:

  • Seguirai l’intero processo di importazione di prodotto finito da altre OpCo / fornitori: dalla condivisione dei forecast, alla pianificazione degli ordini, intero flusso logistico fino alla consegna presso i nostri depositi.
  • Aggiornerai le reportistiche inerenti alla programmazione della produzione, attraverso l’utilizzo di specifici tool dei quali sarai anche responsabile della manutenzione ordinaria, sia in termini di aggiornamento delle anagrafiche che per la risoluzione delle relative problematiche.
  • Ti interfaccerai con i Demand Planner per verificare il recepimento dei corretti volumi di forecast di vendita, sia per il mercato domestico che per l’export e sourcing, gestendo le eventuali criticità che possono generare rotture di stock di prodotto finito.
  • Ti interfaccerai con i Birrifici italiani per supervisionare lo scheduling produttivo dei prodotti finiti: gestirai con i planner di stabilimento le modifiche alla produzione in linea con quelle che sono le richieste di mercato dettate dai forecast di vendita.
  • Sarai in contatto con la Logistica Distributiva in modo da garantire la corretta distribuzione del prodotto finito nei diversi depositi dislocati sul territorio nazionale, garantendo il corretto rispetto del FEFO.
  • Parteciperai al Weekly Demand & Supply Review Meeting con tutto il team planning e logistica, in modo da verificare i corretti profili di stock di prodotto finito e prendere le corrette contromisure.
  • In collaborazione con Demand Planning e Logistica, analizzerai l’anzianità del prodotto finito al fine di evidenziare possibili rischi di obsolescenza e segnalare lotti che potrebbero diventare critici e quindi richiedere azioni correttive.
  • Analizzerai le rotture di stock di prodotto finito, aggiornando il relativo deployment delle perdite e terrai monitorato l’avanzamento del KPI dell’availability.

 

 

CHI SEI:

  • Laurea in ingegneria gestionale o simile
  • Precisione e puntualità
  • Capacità di influenzare gli stakeholders
  • Ottime capacità di comunicazione e di relazione  
  • Ottima predisposizione nella comprensione del Business
  • Ottimo Excel e predisposizione digitale (gradita conoscenza Power BI)

 

Perché lavorare con noi?

Disegniamo il futuro della birra per conquistare il cuore dei consumatori. I clienti e i consumatori sono al centro, abbiamo il Coraggio di sognare e di essere i pionieri, oltre che prenderci Cura delle persone e del pianeta. Il nostro sogno è plasmare il futuro della birra oltre a conquistare il cuore dei consumatori.

Siamo un'azienda giovane, dinamica e informale, che unisce la tradizione familiare a una visione internazionale.

Gioia di vivere, passione per l'eccellenza, rispetto per le persone e per l'ambiente sono i valori in cui ci identifichiamo. Siamo all'avanguardia nella sostenibilità e nella promozione dello smart working, oltre che nella formazione alla sicurezza aziendale. Siamo sempre alla ricerca di persone di talento. Ci impegniamo per la loro crescita, con un approccio basato sullo sviluppo delle competenze attraverso la pratica.

Il nostro candidato ideale ha spirito di adattamento, voglia di mettersi in gioco, attitudine alla sfida e al rapporto con gli altri. È una persona che si trova a proprio agio al di fuori della propria zona di comfort, che impara non solo dalla teoria, ma soprattutto dall'esperienza: che sa affermarsi come individuo, pur riconoscendo l'importanza del lavoro di squadra.