Industrial Digital specialist H/F - Marseille (13)

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Localisation : Marseille
Fonction : Supply Chain
Département : Supply Chain - Production
Type de contrat : CDI

L'aventure HEINEKEN France c'est :

• HEINEKEN ENTREPRISE, le brasseur de marques incontournables (Heineken, Desperados, Affligem, Pelforth…) avec 3 brasseries en France.

• FRANCE BOISSONS, le distributeur partenaire des établissements de la consommation hors domicile

Rejoignez-nous et découvrez un monde d’opportunités !

INDUSTRIAL DIGITAL SPECIALIST H/F – CDI

BRASSERIE DE MARSEILLE (13)

Cyril, Responsable Maintenance recrute dans son équipe un(e) Digital specialist pour travailler sur tous les domaines de la digitalisation et de la modernisation des process et des systèmes de la brasserie ainsi que de l'implémentation des process digitaux. Vous déployez la feuille de route digitale de la brasserie conformément à l'approche "Connected brewery" et aux standards groupe. Vous travaillez de manière cohérente avec les programmes déployés par les équipes Digital & Technology du groupe.

Vous créez des cas pratiques/initiatives et vous vous assurez de la bonne implémentation des outils (Connected Brewery) en vous appuyant sur vos connaissances mais également en travaillant en collaboration étroite avec les autres brasseries et avec les équipes du groupe dédiées au digital.

Vos missions principales :   

1. Sécurité : vous vous assurez de travailler en conformité avec les règles applicables en matière de sécurité, de sécurité alimentaire et de développement durable (ISO du site).Vous prenez part au déploiement et au suivi de PCD (Process Control Domain) dans la brasserie.

2. Qualité : vous apportez votre support aux équipes managériales et favorisez le développement des systèmes qualité grâce aux outils digitaux. Vous êtes le garant de la fiabilité des données issues des process qualités.

3. Amélioration Continue : vous favorisez au maximum l'utilisation des outils digitaux. Vous centralisez, documentez, et communiquez les pratiques à suivre. Vous participez aux audits et impulsez des éléments digitaux. Vous créez des supports de formations (e-learnings).

4. Gestion des Process : vous cherchez d’une part des solutions digitales afin d'améliorer les process et d’ autre part des fournisseurs d'applications et de nouvelles solutions technologiques dans les domaines de l'automatisme et de la digitalisation.

5. Management d’équipe et organisation : vous coopérez et soutenez les équipes de production et encadrez les entreprises externes dans la mise en œuvre des missions confiées. Vous apportez votre expertise en matière de maintenance prédictive, de management des systèmes de maintenance et d'analyse technique des process aux équipes de maintenance.

6. Gestion de l’information et Reporting : vous sensibilisez les équipes au digital et assurez le développement des compétences. Vous assurez la mise en œuvre des DCS (Daily Control System) digitaux au sein de la brasserie. Vous vous assurez de la fiabilité des données collectées avant leur traitement et leur diffusion et sécurisez leurs sauvegardes.

VOS ATOUTS

Vous bénéficiez d’une expérience réussie d’au moins 3 ans dans un poste similaire en usine et maitrisez l’informatique, l’automatisme et la robotique.

Vous comprenez le langage des automaticiens et vous avez de réelles connaissance en programmation (Python, SQL, SIMIO, CATIA V5, VBA, HTML et PHP). Vous êtes également à l'aise sur les logiciels Pack Office, Power BI et idéalement connaitre Power Automate, Adobe Illustrator et Grafana.

Vous avez un bon niveau d’anglais à l’écrit comme à l’oral.

Vous avez une réelle appétence pour le domaine digital et ces installations technologique.

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à conduire le changement et à fédérer les équipes.
Vous aimez l’opérationnalité du quotidien, vous êtes réactif(ve), rigoureux(se) et autonome.

#dashboardgrafana #OPICBKit/Grafana #Support PBI

Notre petit plus: 

Chez HEINEKEN France, nous prenons un soin particulier à ce que nos bières soient le fruit du brassage d'ingrédients d’origines diverses, aux caractères bien distincts car nous sommes convaincus que c’est une des recettes de leur succès. Pour nos équipes aussi, nous avons la conviction que c’est la diversité des talents qui les composent qui nous fait gagner et rend notre organisation plus efficace et plus humaine. 

N’attendez-plus, rejoignez une entreprise inclusive !