Manager Opérationnel Fabrication H/F
Prêt(e) à nous rejoindre ?
Localisation : Lille
Fonction : Supply Chain
Département : Supply Chain - Production
Type de contrat : CDI
L'aventure HEINEKEN France c'est :
- HEINEKEN ENTREPRISE, le brasseur de marques incontournables (Heineken, Desperados, Affligem, Pelforth…) avec 3 brasseries en France.
- FRANCE BOISSONS, le distributeur partenaire des établissements de la consommation hors domicile
Rejoignez-nous et découvrez un monde d’opportunités !
Manager opérationnel fabrication H/F
MONS EN BAROEUL (59)
POSTE
Clément, Responsable Fabrication recrute pour son équipe un Manager opérationnel en fabrication.
Vous organisez et animez l’unité autonome de production fermentation & centrale des fluides & vous managez une équipe directe d’environ 15 personnes. Vous pilotez les résultats en veillant à ce que les standards soient respectés en termes de sécurité, sécurité alimentaire et qualité. Vous vous assurez des bonnes conditions de travail de votre équipe tout en ayant un niveau d’exigence élevé.
Vous définissez les priorités quotidiennes pour les ateliers, conduisez les plans d’amélioration des ateliers à l’aide des outils et de la méthodologie TPM et effectuez la confirmation quotidienne des processus critiques.
Vous prenez en charge le management des équipes, du développement des compétences et de la qualité des informations d'entreprise communiquées au sein des équipes.
En tant que membre de l’équipe des managers de la brasserie, vous contribuez au développement de l’efficacité managériale du site. Vous communiquez et expliquez à vos équipes les décisions de l'entreprise (business, social, RH, finance...).
Vos missions principales :
- Sécurité :
- Veillez à ce que toutes les activités soient effectuées conformément aux normes HEINEKEN en matière de sécurité,
- Garantir des standards de sécurité pour les équipes opérationnelles. Diriger les activités d’amélioration de la sécurité, en renforçant davantage la culture et l'état d'esprit sécurité pour les collaborateurs.
- Analyser la totalité des événements sécurité avec son équipe et garantir une communication auprès de toute son équipe.
- Surveiller les 5S et l’ordre dans les ateliers.
- Assurer un environnement de production durable.
- Sécurité alimentaire/Qualité :
- S'assurer que toutes les activités sont effectuées conformément aux normes de qualité.
- Etre garant du respect des exigences HACCP au sein des ateliers.
- En collaboration avec l’équipe qualité et les Quality Specialists, conduire à l’amélioration de la qualité.
- Insuffler la démarche qualité dans toutes les activités.
- S'assurer que son équipe est formée sur les normes qualité.
- Amélioration continue :
- Déployer de manière proactive des plans d'amélioration continue et organiser les ressources pour améliorer les performances de son atelier.
- Garantir que les pertes sont éradiquées à l’aide de la méthodologie TPM et des outils disponibles.
- Garantir l'exécution des routines Gestion Autonome (CILT, 5S...) et l'utilisation des outils TPM (TAG, RCFA...) par les équipes
- Etre membre des piliers TPM appropriés (ex : pilier AM, pilier safety...). Il/elle pilote le déploiement des équipes APM au sein des ateliers.
- Garantir le bon déroulement des DCS 1 et 2.
- Gestion des process :
- Suivre les résultats de ses ateliers en permanence (quotidien, hebdomadaire, mensuel et annuel) pour atteindre les objectifs fixés.
- Apporter le soutien aux conducteurs de process en cas de problème.
- Diriger des activités complexes de résolution de problèmes (en coopération avec Quality specialist, Maintenance Engineer ou Maintenance Lead).
- Effectuer quotidiennement la confirmation des processus critiques et des normes.
- Participer à des activités régulières d’amélioration pour garantir une performance fiable et durable.
- Gestion des équipements :
- Garantir que les équipements sont gérés selon les normes et standards (conditions de bases)
- Fournir un soutien aux conducteurs de process ou escalade si nécessaire.
- Garantir la mise à disposition des équipements par ses équipes pour les interventions de maintenance.
- Coopérer avec le Maintenance Lead pour l'amélioration des performances des machines.
- Management d’équipe :
- Manager une équipe de 10 à 20 opérateurs.
- Identifier les écarts de compétences au sein de l’équipe et propose des démarches de réduction avec le support des services transverses
- Proposer et identifier des parcours de carrière.
- Favoriser une collaboration étroite et fluide avec tous les services de la brasserie.
- Organiser son équipe et les ressources avec les autres Line Leaders pour assurer la continuité de l'activité des ateliers.
- Gestion de l’information et reporting :
- Garantir la qualité des données et réaliser un reporting fiable et dans les temps de la performance des ateliers en utilisant les outils adaptés (dont le digital)
- Garantir la bonne utilisation des systèmes d'information de l'entreprise (notamment, SAP).
- Utiliser les données pour prendre les décisions appropriées et les expliquer.
- Identifier et partager les informations nécessaires sur l'entreprise auprès de son équipe et de l'organisation
- Production & planification :
- Suivre le planning de production dans sa totalité et s'assurer de son exécution.
- Participer aux activités quotidiennes de planification, établir les priorités quotidiennes pour les ateliers.
- Assurer une utilisation optimale des ressources & outils.
- Expliquer les enjeux opérationnels au planificateur lorsque cela est nécessaire pour améliorer les plans de production.
Vos atouts :
Ingénieur généraliste, vous avez une première expérience managériale (2/3 ans) et amélioration de la performance industrielle.
Vous avez une bonne compréhension des principes de fonctionnement de base des principales machines de votre atelier, vous pouvez expliquer comment les machines fonctionnent en termes simples mais efficaces.
Vous avez une bonne compréhension des enjeux de l'entreprise et de la Supply Chain.
Vous comprenez les exigences en matière de sécurité et d'hygiène et de sécurité alimentaire et les faites appliquer.
Vous avez une bonne connaissance des outils TPM.
Vous pensez que ça peut pétiller entre nous ? Pour le savoir, nous vous invitons à visiter notre site carrière, notre page Linkedin, ainsi que notre chaîne YouTube qui vous donneront plus d’informations sur nos valeurs et les différents métiers chez HEINEKEN.
Happy to be here !
Intégrer HEINEKEN, c’est rejoindre une entreprise familiale, inclusive, au rayonnement international, mais avec des valeurs locales, qui mêle innovation et tradition dans un univers de convivialité.
Et rejoindre HEINEKEN, ça a aussi beaucoup d’autres avantages : intégration, programmes de développement des compétences, possibilités de télétravail, mutuelle, prime de vacances, etc.
A bientôt pour échanger !