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Responsable Régional des Approvisionnements IDF-Nord

Prêt(e) à nous rejoindre !
Localisation : Gennevilliers (92)
Fonction : Supply Chain
Département : Supply Chain - Customer, Logistics and Distribution
Type de contrat : CDD

 

 

L'aventure HEINEKEN France c'est :

  • HEINEKEN ENTREPRISE, le brasseur de marques incontournables (Heineken, Desperados, Affligem, Pelforth…) avec 3 brasseries en France
  • FRANCE BOISSONS, le distributeur partenaire des établissements de la consommation hors domicile

 

 

 

HEINEKEN France recrute pour sa filiale de distribution France Boissons, un Responsable Approvisionnement Ile de France/ Nord basé à Gennevilliers

(CDD de 09 mois)

 

 

Au sein de la direction Supply Chain, le Responsable Régional des Approvisionnements contribue à la définition, au pilotage et à l’amélioration de la politique d’approvisionnements en garantissant la satisfaction client au meilleur coût Supply Chain.

Responsable hiérarchique d’une équipe d’approvisionneurs basés sur les plateformes en régions, il collabore à la définition des objectifs d’approvisionnement sur son périmètre géographique et les relaye auprès des approvisionneurs. Il pilote les indicateurs et est garant de l’atteinte des résultats.

Dans le cadre du S&OP et des prévisions des ventes, il est le relai régional et assure pour cela la coordination et la consolidation des informations régionales et ce conjointement avec les filiales, les RAV, RRGC, RRV et DR

 

 

 

Vos principales missions :

 

  • Pilote la politique d’approvisionnements sur sa région
    Participe à l’élaboration et au suivi des indicateurs de performance sur sa région afin d’atteindre les objectifs fixés (stock, taux de disponibilité, taux de service fournisseurs)
    Contribue à la réduction des SKU’s et travaille à la rationalisation de la gamme
    Anime sur sa région les stocks dormants et les stocks morts (identification, réunion de partage pour trouver des solutions, précommandes)
    Communique efficacement en transverse et ce avec les filiales, la région, les RAV, RRGC et les RRV
    Est proactif dans la mise en place de nouvelles procédures, nouveaux process et s’assure de leur respect sur sa région
    Est force de proposition dans l’optimisation des flux et dans l’amélioration des process en analysant les besoins, les best practices sur les autres régions et les changements d’organisation logistique (XDP, XDT, centralisation plateforme)
     
  • Est le relai régional sur le S&OP
    En collaboration avec le coordinateur S&OP en central et les différents acteurs du S&OP, coordonne et remonte les opérations et les spécificités régionales (opérations promotionnelles, événements, nouveaux/pertes clients, lancements, arrêts)
    Participe au suivi des prévisions régionales et préconise des ajustements nécessaires sur les stocks de sécurité ou nouveaux flux d’approvisionnement
    Construit des relations transversales robustes avec toutes les entités de l’organisation régionale en vue d’accroitre la performance de la prévision des ventes sur sa région
    Avec les directeurs de filiale, il est le garant de la bonne conduite du S&OP sur ses régions
     
  • Anime la relation fournisseur sur sa région
    Contribue au déploiement de chantiers collaboratifs sur la base d’une relation gagnant-gagnant (compensation, reprise, action de destockage régionale, écrêtage, stock avancé).
    Garant du respect des règles d’approvisionnements et des objectifs fixés avec les fournisseurs (pilotage des indicateurs, communication, ponctualité et qualité des livraisons).
    Challenge les industriels et met en place des actions correctrices pour améliorer le flux d’informations et leurs performances logistiques.

     
  • Manage une équipe d’approvisionneurs
    Fait adhérer son équipe aux objectifs fixés et/ou au changement
    Anime les actions et projets transverses et veille à la bonne réalisation des missions des approvisionneurs
    Fixe les objectifs qualitatifs et quantitatifs des approvisionneurs sur sa région en lien avec le central
    Crée une cohésion d’équipe et ce malgré la distance
    Développe les compétences de ses collaborateurs.
    Identifie les besoins de formation et organise les formations nécessaires aux approvisionneurs avec la RH
     
     
     Vos atouts :
     
    De formation BAC+4/5 en Logistique & Supply Chain ou Ecole d’ingénieur / commerce avec une spécialisation en Supply Chain. Vous avez une appétence pour la relation commerciale.
    Vous avez un fort attrait pour le connect, le développement d’équipe et l’esprit entreprenarial. Excellent manager, vous saurez guider vos équipes et les faire grandir. Une expérience de minimum 2 ans en management d’équipe est demandée (il s’agit ici d’une équipe de 5 personnes sur 3 sites différents). Une expérience en approvisionnement est également requise et idéalement dans la distribution. Vous êtes, de plus, à l’aise dans un mode de focntionnement matriciel (hiérarchique et fonctionnel).
     

 

Notre petit plus :

 

Chez France Boissons, nous prenons un soin particulier pour que nos produits et notre offre de services répondent à toute la diversité de nos clients et satisfassent tous les consommateurs.

Pour nos équipes aussi, nous avons la conviction que c’est la diversité des talents qui les composent qui nous fait gagner et rend notre organisation plus efficace et plus humaine.

N’attendez-plus, rejoignez une entreprise inclusive ! 

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