Construire des marques fortes et durables est l’objectif principal des Directions Ventes et Marketing. Cet objectif peut être atteint en façonnant des images de marques cohérentes et convaincantes, en optimisant la performance au point de vente, grâce à une route vers le marché efficace et efficiente. Ensemble, le marketing et les ventes travaillent main dans la main pour atteindre les objectifs de l’entreprise, l’identification des opportunités et la satisfaction de nos clients

Dans la Supply Chain, il s’agit de brasser et de livrer la meilleure bière. De l’orge à la bière, nous adorons ça ! Avec 4 brasseries et de nombreuses marques à produire et à transporter, nous donnons le meilleur de nous-mêmes. Bien sûr, nous sommes aussi des personnes formidables, avec des intérêts aussi divers que nos marques, qui collaborent tout au long de la chaîne de valeur pour offrir la bonne valeur et la meilleure expérience à nos consommateurs. Dans notre paysage concurrentiel et dynamique, plus que jamais, nous sommes un levier porteur, avec de nombreux de défis à relever ! »

Dans les Ressources Humaines, il s’agit de recruter, développer et accompagner les talents qui font la force de notre organisation. Du premier contact à l’intégration, nous mettons tout en œuvre pour créer un environnement où chaque personne peut s’épanouir. Avec une équipe diversifiée et un large éventail de métiers à couvrir, nous nous engageons à offrir le meilleur de nous-mêmes. Bien sûr, nous sommes avant tout des individus avec des parcours uniques et des passions variées, mais c’est ensemble que nous travaillons, à travers chaque étape du parcours salarié, pour garantir une expérience enrichissante et de qualité.

Notre mission au sein de la Direction digital Technologie & Transformation de Bralima est de transformer et digitaliser l’ensemble de nos processus afin d’offrir une expérience enrichie et personnalisée à nos consommateurs et clients. En intégrant des solutions technologiques innovantes, nous visons à optimiser nos opérations, renforcer notre efficacité et maximiser nos profits. Cette approche stratégique s’inscrit dans notre vision de devenir un acteur de référence en combinant innovation, performance et satisfaction client.

La Direction Corporate Affairs est la vitrine de l’entreprise. Elle a pour mission de protéger et de promouvoir la réputation de l’entreprise. Elle joue un rôle stratégique en assurant la gestion et la coordination des relations institutionnelles, de la communication d’entreprise et de la responsabilité sociétale. Son objectif est de renforcer la réputation et l’influence de l’entreprise auprès de ses parties prenantes internes et externes.

La Direction Financière joue un rôle stratégique clé dans la gestion et l’optimisation des ressources financières de l’entreprise. Elle est responsable de la planification, de la gestion des risques, de la comptabilité, et de la gestion de la trésorerie, assurant ainsi une bonne santé financière à court et long terme. Elle met en œuvre des stratégies financières alignées avec les objectifs globaux de l’entreprise, en veillant à la rentabilité, à la fluidité des flux de trésorerie et à la conformité aux normes réglementaires. En outre, la Direction Financière soutient la prise de décision stratégique grâce à des analyses financières précises, permettant ainsi d’orienter les investissements et les choix financiers vers les initiatives les plus porteuses de valeur.